Comment choisir la classification d’un salarié ?
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absence visite medicale de reprise

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  Référence : QRB.10.3.071

Que peut faire le salarié en l’absence de visite médicale de reprise ?

Réponse par l'équipe juridique des Editions Tissot

Il appartient à l’employeur d’organiser la visite médicale reprise après un arrêt de travail et de solliciter le médecin du travail pour fixer un rendez-vous au salarié. En cas d’absence d’organisation de visite médicale de reprise par l’employeur,

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UNE QUESTION EN RAPPORT AVEC «ABSENCE VISITE MEDICALE DE REPRISE» ?

Trouvez la réponse dans la partie
'Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail des salariés ' :
10.1 - Le harcèlement moral ou sexuel
10.2 - Les règles d'hygiène et de sécurité
10.3 - Les visites médicales
10.4 - Les principales règles de droit


Expression clé :

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