S’identifier
La demande de formation peut-elle être à l’initiative du salarié ?
Lire la réponse complète| Poser ma question
Vous êtes ici : Accueil > Bénéficier des congés payés > Les congés payés peuvent-ils être capitalisés ?

Questions/Réponses en droit du travail


Vous avez besoin d’apporter une réponse immédiate à une question d’un salarié ? Cette solution vous la fournit, pour tout sujet de droit du travail.
congés payés capitalisés

congés payés capitalisés
  Référence : RDS.04.1.121

Les congés payés peuvent-ils être capitalisés ?

Réponse par l'équipe juridique des Editions Tissot

En principe, les congés payés qui n'ont pas été pris à la date limite fixée par l'employeur sont perdus pour le salarié à moins que celui-ci ne puisse prouver que c'est l'employeur qui a fait obstacle à cette prise de congés (par exemple suite à un mauvais décompte du nombre de jours).
 
Par exception, les congés payés peuvent être capitalisés

 Lire la suite
 

UNE QUESTION EN RAPPORT AVEC «CONGÉS PAYÉS CAPITALISÉS» ?

Trouvez la réponse dans la partie
'Informer les salariés pour faire valoir leurs droits à congés ' :
4.1 - Bénéficier des congés payés
4.2 - Comprendre le fonctionnement des RTT
4.3 - Prendre un congé sabbatique
4.4 - Prendre un congé pour création d'entreprise


Expression clé :

congés payés capitalisés

. Vous souhaitez en savoir plus sur la question "Les congés payés peuvent-ils être capitalisés ?". Poursuivez votre recherche autour de l'expression clé "congés payés capitalisés" dans la partie "Comprendre le fonctionnement de la période d’essai" ou le chapitre "Déterminer si la période d’essai est conforme".

Question précédente
cumul congés payés 		congés payés capitalisés Question suivante
maladie avant départ congés payés