Bulletin de paie : la mention d’un taux horaire erroné pendant plusieurs mois provoque-t-elle une augmentation ?
Publié le par dans Rémunération.
Si pendant plusieurs mois vous n’appliquez pas le bon taux horaire à l’un de vos salariés, pouvez-vous vous rattraper et revenir à la rémunération initiale ? Illustration.
Rémunération du salarié : respecter un minimum
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