Conventions collectives du BTP : favorables ou pas ?
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Il se peut que les informations contenues dans cet article et les liens ne soient plus à jour.
La DARES (direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques) a réalisé un portrait statistique des principales conventions collectives de branche.
Cette étude, qui fait état de données remontant à 3 ans (2010), montre que 15,3 millions de salariés sont couverts par l’une des 713 conventions collectives de branche existantes (hors secteur agricole).
Il en ressort également que les caractéristiques des emplois et des rémunérations minimales conventionnelles varient fortement selon les branches. Voyons où se situe le BTP…
Conventions collectives du BTP : caractéristiques relatives à l’emploi
Si on regroupe les trois classifications du BTP (ouvriers, ETAM, cadres) on se rend compte que, sans surprise, les salariés du BTP sont très largement des ouvriers (80 %) alors que tous secteurs confondus il n’y a que 32 % d’ouvriers (contre 51 % de professions intermédiaires /employés). Peu de femmes sont présentes (11 % mais 3 % seulement parmi les ouvriers du TP). Le travail à temps partiel est également peu utilisé (8 % seulement).
Autre information intéressante : la forte présence de petites structures puisque 34 % des salariés couverts par les conventions collectives du Bâtiment ou des Travaux Publics travaillent dans une entreprise de moins de 10 salariés.
Conventions collectives du BTP : le salaire moyen
Tous secteurs et classifications confondus, le salaire moyen d’un salarié équivalent temps plein est de 2.090 euros. Il s’échelonne de 1.280 euros (coiffure) à 3.950 euros (métallurgie cadres).
Dans le bâtiment, le salaire moyen est assez proche de la moyenne : 1.900 euros.
Plus précisément, le salaire moyen est de 1.710 euros pour les ouvriers, 1.750 euros pour les employés, 2.270 pour les professions intermédiaires, et 3.650 euros pour les cadres.
Un écart de 2 % seulement est constaté entre les hommes et les femmes travaillant dans le BTP (contre plus de 20 % tous secteurs).
Anne-Lise Castell
DARES Analyses, mai 2013, n° 032 (portrait statistique des principales conventions collectives de branche en 2010)
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