Les articles les plus consultés en janvier

Embauche et recrutement

Les entreprises ont jusqu’au 31 janvier 2010 pour mettre en place une politique de l’emploi des seniors par le biais d’accord d’entreprise, de branche ou de plan d’action.

Un délai supplémentaire a été accordé aux PME, c’est-à-dire aux entreprises de 50 à moins de 300 salariés.

Temps de travail, heures supplémentaires et RTT

Le nombre d’heures supplémentaires au 3e trimestre 2009 continue de baisser par rapport à l’année 2008.

Salaire et prime

Vos salariés bénéficient d’avantage en nature : logement, repas ? Sachez que de nouveaux barèmes ont été publiés pour l’année 2010.

Licenciement

Que se passe-t-il lorsqu’un salarié refuse une notification de licenciement remise en main propre ?

Sécurité et santé au travail

Vous avez l’obligation d’informer les travailleurs de votre entreprise sur les risques pour leur santé et leur sécurité. Cette obligation passe dorénavant par une information sur les consignes de sécurité incendie quel que soit l’effectif de votre entreprise.

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Pour y voir plus clair sur vos obligations en droit du travail, les Editions Tissot vous proposent des formations en droit social, santé sécurité au travail, paie, etc.


Article publié le 1^er février 2010