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Licenciement
Licenciement pour inaptitude professionnelle : le préavis est-il indemnisé ?
Congé, absence et maladie
L’obligation de loyauté ne signifie pas que le salarié malade doive rester cloîtré chez lui. Un salarié travaille pendant son arrêt maladie ? Le licenciement n’est pas automatique !
Embauche
Question que l’on est en droit de se poser suite à l’actualité récente concernant le forfait jours : recruter un salarié : faut-il encore utiliser le forfait jours ?
Rémunération
DADS 2011 : quelles sont les nouveautés à anticiper ? La DADS 2011 est avant tout marquée par le passage à une nouvelle norme de déclaration.
Tickets restaurant 2012 : vers une augmentation de 2,1 % du plafond d’exonération.
Rupture du contrat de travail
Visites médicales : quelles conséquences si l’employeur « oublie » de les organiser ?… Tout simplement la rupture du contrat de travail à ses torts !
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