Droit du travail & RH

Clause relative au port d’une tenue de travail

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Cette clause peut être insérée dans le contrat de travail lorsqu’elle est applicable en permanence. Elle peut également faire l’objet d’un avenant lorsqu’il s’agit d’une obligation ponctuelle (salon, chantier, etc.).

  • Clause de port d’un uniforme ou d’un vêtement de sécurité