Inaptitude, incapacité, invalidité : quelles différences ?
Publié par .
Téléchargement ancien, il se peut que les informations ne soient plus à jour.
Ce contenu est réservé aux abonnés à l'Actualité Premium
A partir de 9,90€ / mois
Profitez pleinement de l'ensemble de l'actualité des Editions Tissot : tous les articles payants, la base complète des téléchargements et les archives des newsletters.
Les salariés qui justifient d’un certain taux d’incapacité permanente reconnu au titre d’une maladie professionnelle ou d’un accident du travail pourront désormais bénéficier d’une retraite à taux plein avant l’âge légal. Cette notion d’incapacité permanente ne doit être pas être confondue avec les notions d’inaptitude et d’invalidité. <?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
-
Inaptitude, incapacité, invalidité : quelles différences ?<?xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
