Lettre d'avertissement
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L’avertissement est une sanction disciplinaire qui ne remet pas en cause la présence, la fonction, la carrière ou la rémunération du salarié.
Les situations susceptibles d’entraîner sa notification sont nombreuses. Vous devrez donc adapter avec soin ce document aux circonstances de fait qui vous amènent à rédiger une telle lettre.
Retrouvez notre modèle de lettre de premier avertissement à personnaliser.
L’avertissement est une sanction disciplinaire qui ne remet pas en cause la présence, la fonction, la carrière ou la rémunération du salarié.
Les situations susceptibles d’entraîner sa notification sont nombreuses. Vous devrez donc adapter avec soin ce document aux circonstances de fait qui vous amènent à rédiger une telle lettre.
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