Licenciement pendant la maternité : le cas de l’impossibilité de maintenir le contrat de travail

Publié le 31/05/2012 à 00:00, modifié le 11/07/2017 à 18:17.
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Les raisons de l’impossibilité de maintenir le contrat de travail de la salariée enceinte doivent être précisées dans la lettre de licenciement sous peine de nullité.

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