Testez vos connaissances sur l’actualité législative de l’été 2023
Temps de lecture : 2 min
Contenu ancien
Il se peut que les informations contenues dans cet article et les liens ne soient plus à jour.
Entre juin et mi-août, 6 lois ont été adoptées et contiennent des mesures sociales qui peuvent vous concerner. Pensez-vous être au point sur leur contenu ? Faites le test !
L’actualité législative a été chargée ces dernières semaines et 6 lois contenant des mesures sociales ont été publiées.
Un certain nombre de ces mesures intéressent le monde du travail. Les connaissez-vous ?
Evaluez vos connaissances sur les différentes mesures sociales contenues dans ces lois en répondant à notre quizz de 10 questions relatives notamment :
- au CPF ;
- au télétravail ;
- aux congés pour événements familiaux ;
- aux autorisations d’absence ;
- ou encore à l’indemnisation des arrêts de travail.
A la fin du questionnaire, vous découvrirez votre score, une correction personnalisée avec les réponses aux différentes questions, ainsi que des informations complémentaires afin de parfaire vos connaissances sur les lois publiées cet été.
Pour connaître le détail des mesures sociales contenues dans ces lois, vous pouvez télécharger notre synthèse :
Pour tout savoir sur le droit du travail, nous vous recommandons notre documentation « Tissot social entreprise ACTIV », qui inclut de nombreuses procédures interactives pour vous fournir un accompagnement personnalisé dans vos démarches.
Loi n° 2023-451 du 9 juin 2023 visant à encadrer l'influence commerciale et à lutter contre les dérives des influenceurs sur les réseaux sociaux, Jo du 10
Loi n° 2023-479 du 21 juin 2023 visant à faciliter le passage et l'obtention de l'examen du permis de conduire, Jo du 22
Loi n° 2023-567 du 7 juillet 2023 visant à favoriser l'accompagnement psychologique des femmes victimes de fausse couche, Jo du 8
Loi n° 2023-580 du 10 juillet 2023 visant à renforcer la prévention et la lutte contre l'intensification et l'extension du risque incendie, Jo du 11
Loi n° 2023-622 du 19 juillet 2023 visant à renforcer la protection des familles d'enfants atteints d'une maladie ou d'un handicap ou victimes d'un accident d'une particulière gravité, Jo du 20
Loi n° 2023-703 du 1er août 2023 relative à la programmation militaire pour les années 2024 à 2030 et portant diverses dispositions intéressant la défense, Jo du 2, art. 29 et 31
- Neige : solutions pour ceux qui ne peuvent pas se déplacer sur leur lieu de travailPublié le 08/01/2025
- Tout ce qu’il faut savoir sur les congés pour événements familiauxPublié le 16/12/2024
- Ai-je le droit d’accorder un congé sans solde à un salarié souhaitant s’absenter pour les fêtes de fin d’année ?Publié le 05/12/2024
- Puis-je fermer mon entreprise pendant les fêtes de fin d’année ?Publié le 04/12/2024
- Ai-je le droit de refuser une demande de congé de paternité à un stagiaire ?Publié le 28/11/2024