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Enquête sur les conditions de travail des salariés

Publié le par dans Obligations de l’employeur.

Le 30 juin 2015, la DARES (direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques) a publié une analyse qui présente les exigences auxquelles les salariés sont soumis, les indicateurs d’intensité du travail, l’utilisation des technologies de l’information et de la communication. Les conclusions sont réparties par âge, sexe, catégorie professionnelle, secteur d’activité et type d’employeur.

L’enquête de la DARES se décompose en quatre parties : les rythmes de travail, les contraintes organisationnelles, les conséquences de l’intensité et de la complexité du travail et les technologies de l’information et de la communication.

Pour les rythmes de travail :

  • 27,3 % des salariés déclarent qu’ils leur sont prescrits par des règles ou des délais à respecter en une heure au plus ;
  • 31,5 % d’entre eux affirment qu’ils sont exigés par un contrôle hiérarchique continu ;
  • 41,2 % des salariés déclarent que leur travail est répétitif.

Pour les contraintes organisationnelles :

  • 64,3 % des salariés déclarent devoir couramment laisser une tâche pour une autre non prévue ;
  • 39,1 % des salariés déclarent ne pas pouvoir quitter leur travail des yeux ;
  • 44 % des salariés déclarent recevoir des ordres contradictoires.

Pour les conséquences de l’intensité et de la complexité du travail :

  • 17,4 % des salariés déclarent être constamment obligés de se dépêcher ;
  • 41,2 % des salariés déclarent qu’il leur est arrivé d’aller travailler en état malades dans les 12 derniers mois.

Enfin, concernant l’utilisation des technologies de l’information et de la communication :

  • 52,2 % des salariés disposent d’une boîte à lettres électronique professionnelle ;
  • 71,1% des salariés utilisent l’informatique pour des besoins professionnels ;
  • 60,5% des salariés ayant une boîte à lettres électronique peuvent y accéder quand ils ne sont pas sur leur lieu de travail ;
  • 44,8 % des salariés utilisent un téléphone portable pour des besoins professionnels.

Synthèse DARES, n° 14, juin 2015, intensité du travail et usages des technologies de l’information et de la communication

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