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Index égalité professionnelle : ce qu’il faut savoir pour 2023
Publié le 23/01/2023 à 08:16, modifié le 26/01/2023 à 12:45.Si votre entreprise compte au moins 50 salariés, il ne vous reste que quelques semaines pour calculer et publier votre index égalité professionnelle. Attention même si vous avez publié des mesures de correction ou objectifs de progression au 1er septembre 2022 vous devez à nouveau le refaire d’ici le 1er mars 2023.
