Guide interactif sur le forfait jours : cadre légal, coût et impacts

Comment éviter les contentieux tout en bénéficiant de la flexibilité que permet le forfait jours ?

3 experts en droit social et une psychologue décryptent les grands principes du forfait jours et répondent à cette problématique.

Vous trouverez dans ce guide interactif :

• un rappel du cadre légal,
• une comparaison entre le coût d'un forfait jours et d'un forfait heures,
• les risques en cas de non conformité,
• les étapes clés et les 3 engagements à respecter côté employeur,
• les facteurs et conséquences d'une charge de travail trop importante.

Pour accéder au guide interactif, remplissez le formulaire ci-contre

Remplir les feuilles de temps et calculer les heures supplémentaires, c’est moins pénible quand c’est automatique.

• 👍 Simplifier la saisie des temps pour les collaborateurs,
• 🕐 Réduire les démarches chronophages pour les RH,
• ⛱️ Décharger les managers des vérifications fastidieuses,
• ⚖️ Respecter les obligations légales de suivi des temps de travail tout en contribuant à une meilleure efficacité.

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Lucca est un éditeur de logiciels SaaS, expert de l’automatisation des processus administratifs et RH. Son offre de service en ligne résout les principales problématiques de gestion : congés et absences, temps et activités, notes de frais, administration du personnel, entretiens et formation, rémunération et distribution des fiches de paie, évaluation et engagement des collaborateurs. Les solutions Lucca sont conçues pour éradiquer le papier, les fichiers Excel et les tâches rébarbatives autour de la paie et de la comptabilité. Chez Lucca, le travail de conception des applications est guidé par la conviction qu’un logiciel n’est pas nécessairement gris, moche et triste. Nos logiciels sont conçus pour ceux qui vont les utiliser, non pas pour ceux qui vont les acheter.

Ils n’ont pas perdu leur temps :