Les représentants du personnel et la défense des salariés
Référence : RDS.05.3.030
La possibilité de refus du congé parental est-elle ouverte à l’employeur ?
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Réponse
Le congé parental est de droit pour le salarié et ce, quel que soit l'effectif de l'entreprise. Le refus de l'employeur
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