Les représentants du personnel et la défense des salariés Référence : RDS.04.5.110

Les salariés bénéficient-ils d’une autorisation exceptionnelle d’absence pour le jour de rentrée scolaire de leur enfant ?

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Réponse

Le Code du travail n’octroie aucun droit particulier aux salariés dont l’enfant va faire sa rentrée scolaire. Cet événement ne fait pas partie de la liste légale des évènements familiaux donnant lieu à une absence autorisée rémunérée.

Donc, un salarié qui s’absente ou arrive en retard le jour de la rentrée scolaire de son enfant s’expose à une sanction disciplinaire, en plus d’une retenue sur salaire, pour absence injustifiée.

Néanmoins,

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