Les représentants du personnel et la défense des salariés Référence : RDS.12.4.090

Pour calculer la retraite, l’ancienneté du salarié doit-elle tenir compte d’un congé de maternité ?

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Réponse

Pour le calcul de la retraite, l'ancienneté du salarié se détermine en fonction de périodes d'assurance et de périodes jugées équivalentes (prises en compte seulement pour le calcul du taux de la retraite). L'ancienneté englobe donc ces deux types de périodes.

La maternité donne lieu à une majoration de la durée d'assurance :

  • de la mère salariée, à hauteur de 4 trimestres par enfant ;
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