Les représentants du personnel et la défense des salariés Référence : RDS.06.2.020

Quel est le contenu de l’entretien professionnel ?

Dans cette page

Réponse

L'entretien professionnel, tel que défini par l'article L. 6315-1 du Code du travail, a pour finalité :

  • d'accompagner le salarié dans ses perspectives d'évolution professionnelle : qualifications, changement de poste, promotion, etc. ;
  • d'identifier ses besoins de formation.

La loi n'indique pas de manière précise le contenu de l'entretien professionnel et en l'absence de stipulations conventionnelles (accord de branche ou d'entreprise),

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