Les représentants du personnel et la défense des salariés Référence : RDS.05.3.030

La possibilité de refus du congé parental est-elle ouverte à l’employeur ?

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Réponse

Le congé parental est de droit pour le salarié et ce, quel que soit l'effectif de l'entreprise. Le refus de l'employeur

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