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Le comité social et économique : agir en instance unique

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Question / réponse

Le salarié peut-il renoncer au congé sabbatique alors qu’il a obtenu l’accord préalable de son employeur ?

Réponse

Il peut arriver qu'à la suite de certains événements personnels, le salarié souhaite renoncer au congé sabbatique qu'il avait sollicité et obtenu de son employeur. Pour autant, cette renonciation ne sera pas toujours évidente à mettre en oeuvre. Elle n'est en fait possible que si

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