Pénibilité au travail : agir sur le terrain Référence : PST.04.170

Négocier un accord en faveur de la prévention de la pénibilité

Toute entreprise qui emploie au moins 50 salariés (ou qui appartient à un groupe dont l'effectif comprend au moins 50 salariés) et expose au moins 25% de ses salariés à un ou plusieurs facteurs de pénibilité au travail doit mettre en place un accord de prévention de la pénibilité (ou, à défaut, un plan d'action, voir fiche PST.04.180).

 

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