Déterminer la classification professionnelle du futur embauché - Gérer le personnel du BTP –p- Editions Tissot
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Déterminer la classification professionnelle du futur embauché

Vous êtes à la recherche d'un nouveau salarié qualifié. Vous avez reçu des CV et commencé les entretiens d'embauche, mais vous ne savez pas quelle classification choisir et proposer aux candidats afin qu'elle soit en rapport avec leurs aptitudes et le poste à pourvoir. Cette classification est pourtant primordiale, car elle déterminera le salaire minimum à verser au futur salarié.

Quelles sont les informations à prendre en compte ? Que faut-il vérifier ?

La bonne méthode



Questionnaire d'embauche
Plan et méthode pour élaborer une fiche de poste
Embauche : grille de présélection des candidatures
Classification des ouvriers des Travaux publics
Classification des ouvriers du Bâtiment
Classification des ETAM du Bâtiment et des Travaux publics
Classification des cadres du Bâtiment
Classification des cadres des Travaux publics
Classification applicable à compter du 1er janvier 2018 - Cadres des Travaux publics
 

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