Le décompte de l'effectif de l'entreprise - Gérer le personnel du BTP –p- Editions Tissot
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Le décompte de l'effectif de l'entreprise

L'effectif de votre entreprise a des conséquences nombreuses sur son fonctionnement et sur le montant des charges. Il est donc important de connaître les règles de décompte, d'autant plus que la période de détermination de l'effectif varie selon son objet : paiement des cotisations, élection des représentants du personnel, etc.

Les modalités d'appréciation de l'effectif pour le calcul et le paiement des charges sociales sont modifiées, à compter du 1er janvier 2020, afin de généraliser aux obligations de droit du travail le décompte de l'effectif tel qu'il est appliqué sur le plan de la Sécurité sociale.

Y a-t-il un ou plusieurs effectifs ? Comment sont comptabilisés les salariés à temps partiel et en CDD ? À quelle date le décompte doit-il être fait ? Quels sont les bons réflexes à avoir pour remplir correctement la zone « effectifs de l'entreprise » de vos déclarations ?

La bonne méthode



Check-list : calcul de l'effectif
Calcul de l'effectif : tableau récapitulatif des règles d'appréciation en cas de pluralité d'établissements
 

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