Congés et jours fériés convention collective Chimie (industries) [3108]
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Chimie (industries)

A jour le 30/05/2023

Thème : 6. Congés et jours fériés

Congé pour enfant hospitalisé
Article 5
Une autorisation d'absence rémunérée est attribuée pour enfant hospitalisé, dans les cas suivants :
  • 1 jour maximum pour une hospitalisation de jour ;
  • 2 jours maximum pour une hospitalisation incluant au moins une nuit ;
  • et ce dans une limite de 2 jours maximum par année civile et par salarié.
Cette autorisation d'absence est attribuée pour enfant hospitalisé dans les conditions cumulatives ci-dessous :
  • l'enfant doit être âgé de moins de 16 ans ;
  • le salarié (mère ou père de l'enfant) doit informer l'employeur de son absence au plus tard au début de l'hospitalisation et transmettre à ce dernier dans les 48 heures suivant la fin de celle-ci, la copie du bulletin d'hospitalisation de l'enfant justifiant son état de santé.
Elle ne se cumule pas avec les dispositions existantes dans les entreprises qui prévoient déjà un droit à absence rémunérée pour enfant malade ou hospitalisé.