Définition Attestation d’emploi - Editions Tissot
Vous êtes ici : Accueil > Dictionnaire du droit du travail > Définition Attestation d’emploi

Définition Attestation d’emploi

L’attestation d’emploi est une attestation délivrée par l’employeur à un salarié, sur sa demande, permettant d’établir officiellement, vis-à-vis des tiers, que le salarié est bien employé par l’entreprise. L’attestation d’emploi doit être distinguée du certificat de travail, dont la délivrance par l’employeur est obligatoire lors du départ du salarié de l’entreprise.

Il n’y a pas de forme particulière requise. L’employeur peut rédiger une lettre simple qu’il signe en attestant que le salarié travaille dans son entreprise.

Lire la suite »

En relation avec la définition «Attestation d’emploi»

La jurisprudence sociale
Jurisprudence Attestation d’emploi
L’attestation donnée à un candidat à une offre d’emploi précisant le poste et la date de début des fonctions équivaut à une promesse d’embauche