Les situations de travail dangereuses – Editions Tissot
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Questions/Réponses en droit du travail


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9.2 - Les situations de travail dangereuses

La loi a reconnu au salarié la possibilité de réagir face à une situation de travail dangereuse. Ainsi, le salarié pourra alerter son employeur et même se retirer d’une situation de travail dont il a un motif raisonnable de penser qu’elle présente un danger grave et imminent pour sa vie ou sa santé mais également pour ses collègues. Tant que le danger n’est pas écarté, le salarié est autorisé à ne pas reprendre son travail. Devant une telle situation de danger grave et imminent dans l’entreprise, l’employeur doit réagir pour la faire cesser.

Plus généralement, l’employeur doit prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des salariés.
Liste des questions du chapitre "Les situations de travail dangereuses"