refus manager accès service : Un manager peut-il refuser l’accès à son service à un représentant du personnel ? – Editions Tissot
Après avoir reçu sa convocation à l’entretien préalable au licenciement, que se passe-t-il si le salarié ne se présente pas à l’entretien ?
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  Référence : RDS.09.5.110

Un manager peut-il refuser l’accès à son service à un représentant du personnel ?

Réponse par l'équipe juridique des Editions Tissot

Les représentants du personnel peuvent exercer librement leur mandat au sein de l’entreprise et possèdent à ce titre une liberté de déplacement.

Dans le principe, le manager ne peut pas refuser à un représentant du personnel de se présenter au sein de son service. Il ne peut donc pas refuser d’ouvrir une porte ou interdire l’accès à

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