refus travail conditions climatiques : Les conditions climatiques peuvent-elles justifier le refus de travailler ? – Editions Tissot
Un salarié peut-il avoir un travail isolé ou travailler seul dans l’entreprise ?
Vous êtes ici : Accueil > Les situations de travail dangereuses > Les conditions climatiques peuvent-elles justifier le refus de travailler ?

Questions/Réponses en droit du travail


Vous avez besoin d’apporter une réponse immédiate à une question d’un salarié ? Cette solution vous la fournit, pour tout sujet de droit du travail.
refus travail conditions climatiques

refus travail conditions climatiques

  Référence : RDS.09.2.045

Les conditions climatiques peuvent-elles justifier le refus de travailler ?

Réponse par l'équipe juridique des Editions Tissot

Oui, dès lors que des conditions climatiques extrêmes (froid, neige, verglas, canicule, pluie torrentielle, tempête, etc.) entraînent un danger grave et imminent pour sa santé ou sa sécurité, le salarié peut exercer son droit de retrait pour interrompre son travail ou refuser de venir travailler.

Toutefois, il doit

 Lire la suite
 

UNE QUESTION EN RAPPORT AVEC «REFUS TRAVAIL CONDITIONS CLIMATIQUES» ?

Trouvez la réponse dans la partie
'Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail des salariés ' :
9.1 - Le harcèlement moral ou sexuel
9.2 - Les situations de travail dangereuses
9.3 - Les visites médicales
9.4 - Les principales règles de droit
9.5 - Les relations représentants du personnel / employeur


Expression clé :

refus travail conditions climatiques

. Vous recherchez d’autres informations concernant "Les conditions climatiques peuvent-elles justifier le refus de travailler ?". D’autres réponses peuvent vous aider en relation avec l'expression clé "refus travail conditions climatiques" dans le chapitre "Les situations de travail dangereuses" et dans la partie "Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail des salariés".

Question précédente
canicule
refus travail conditions climatiques Question suivante
droit de retrait salaire