Définition de contrat d’engagement jeune

Le 2 novembre 2021, le Gouvernement a présenté le contrat d’engagement jeune qui s’adresse aux jeunes les plus éloignés de l’emploi. Il souhaite leur offrir un accompagnement fortement renouvelé pour une entrée plus rapide dans la vie active.

Il s’adresse aux jeunes entre 16 ans et 25 ans (29 ans en cas de handicap), sans formation ni emploi depuis plusieurs mois.

La circulaire interministérielle du 22 avril 2022 précise que, pour toucher les plus fragiles des jeunes éligibles au CEJ, le volet « jeunes en rupture » du CEJ s’adresse aux jeunes sans revenu et éloignés du service public de l’emploi (SPE), c’est-à-dire au moins inactifs par rapport au SPE depuis au moins 5 mois.

Il peut être proposé par les missions locales et Pôle emploi.

Définitions populaires

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Absence non rémunérée: Qu’elle soit autorisée ou pas, en principe, une absence ne doit donner lieu à rémunération que si elle correspond à un motif prévu par la loi ou la convention...
Tiers ou tierce personne: Le tiers ou la tierce personne est par rapport à une relation duale comme celle liant le salarié et l’employeur par exemple, ce terme désigne toute personne...
Salarié: Le salarié se définit comme une personne physique liée à un employeur par la conclusion d’un contrat de travail et par une relation de subordination...
Prime d'assiduité: La prime d’assiduité a pour objet de récompenser la stabilité des salariés dans l’entreprise, et de les inciter à ne pas s’absenter. Elle n’est pas la...
Rappel de salaire: Le rappel de salaire correspond aux éléments de salaire intégrés à des bulletins de paie postérieurs à la période de travail correspondante. Après application...
Qualité de vie au travail (QVT): La notion de qualité de vie au travail (QVT) correspond à un sentiment de bien-être au travail perçu collectivement et individuellement qui englobe l’ambiance,...
Nouvelles technologies de l’information et de la communication (NTIC): Les nouvelles technologies de l’information et de la communication (NTIC) sont définies comme « les outils issus des nouvelles technologies de l’information et...
Employés, techniciens et agents de maîtrise (ETAM): Les employés, techniciens et agents de maîtrise (ETAM) sont des catégories de salariés dont le statut est équivalent à celui des ouvriers ou à un niveau...

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